(1)要有強烈的事業心。只有堅定地樹立起搞好班組工作的事業心，才能增強責任心，認真搞好班組工作。一個人能不能做出成績有兩點是不可少的，一是能力，二是干勁。一個有能力的班組長如果對班組工作缺乏工作熱情和干勁，是搞不好工作的。

(2)思想作風要好。要做到堅持原則不含糊。班組好比“小社會”，社會上各種思想、言論和行為，都會在班組有所反映。面對這種情況，班組長一定要堅持原則，敢抓敢管，扶正祛邪。具體而言，要注意做到：

①作風民主不粗魯。遇事要多和群眾商量，注意聽取群眾的各種意見，善于做自我批評。班組長作風越民主，組員關系越和睦，生產積極性越高。

②平等待人不特殊。在任何地方，人與人之間的關系都會存在“親密”和“一般”等不同狀況，班組長在工作中應注意處理好“親”與“疏”、師兄弟與一般組員等關系，做到平等待人，不能搞親此疏彼。

③熱情真誠不冷漠。班組長要做到“了解人、尊重人、信任人”。其中了解人是很重要的一環。組員的性格、脾氣、特長、能力、愛好、家庭狀況等，班組長能做到熟知和了解，開展工作才會得心應手。滿腔熱情對組員，像兄弟姐妹一樣真誠相待，組員才會跟你親近，班組團結就會加強。

(3)技術業務要精。要當好班組長，必須要有過硬的技術業務本領，這樣才能在生產中碰到問題處理迅速，班組管理工作心中有譜。班組長要做到技術上一專多能，自己要熟練掌握操作技術。只有對業務鉆研，精益求精，才能帶好一班人，保證優質高產。為了做好班組工作，班組長還要勤于探索抓管理，尤其在新形勢下，班組長更要善于動腦筋、想辦法、找竅門，用自己的管理才能促進班組工作水平的提高，勤于探索，勇于創新，破除墨守成規，開拓班組工作新局面。

(4)模范作用要發揮。班組長要做到思想工作做在前、關心同志想在前、完成任務干在前、艱苦任務搶在前、執行制度走在前，身教重于言教，同時還要擺正集體與個人的位置，集體重于個人。另外，加強自身學習對提高思想認識、工作能力和擴大知識面都起著積極的作用。